Gemeinsam Innovation gestalten

Entfesseln Sie das kreative Potenzial Ihres Teams mit Patrick Falkenberg und erlebnisorientiertem Lernen.
Über Patrick Falkenbergs Methoden

Wie LEGO® Serious Play® Ihre Teamarbeit revolutioniert

Patrick Falkenberg steht für Innovation und kreative Entfaltung in Teams. Mit der LEGO® Serious Play® Methode und seinem tiefgreifenden Wissen in Sozialpädagogik und systemischem Coaching führt er Teams zu neuem Zusammenhalt und ungeahnter Kreativität. Seine Arbeit transformiert die Art und Weise, wie Teams kommunizieren und zusammenarbeiten, und hebt ihre Leistung auf eine neue Ebene. Durch gezielte NLP-Techniken fördert er effektive Kommunikation, Vertrauen und Motivation innerhalb der Teams. Er ist der ideale Begleiter für alle, die ihre Teamdynamik grundlegend verbessern möchten.
Erlebnisorientiertes Lernen im Fokus

Wie erlebnisorientiertes Lernen mit Tools die Teamarbeit neu definiert

Patrick Falkenberg erweitert die Grenzen der Teamentwicklung durch den Einsatz von speziell entwickelten Tools, die erlebnisorientiertes Lernen fördern. Diese Methodik ermöglicht es Teams, auf eine innovative und interaktive Weise zu lernen und zu wachsen. Durch praktische Übungen und maßgeschneiderte Szenarien stärkt er die Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungskompetenz in Gruppen. Patricks Ansatz ist besonders wirkungsvoll für Teams, die sich in einem dynamischen oder herausfordernden Arbeitsumfeld befinden und die ihre Effizienz und Kreativität nachhaltig steigern möchten.
Leistungen

Dienstleistungen, die jedes Team transformieren

01. Teambildungs-Workshops

Fördern Sie die Teamdynamik und Kreativität durch spielerisches Lernen. Unsere Workshops zielen darauf ab, die Kommunikation zu verbessern und innovative Lösungen effektiv zu entwickeln.

03. Erlebnisorientiertes Lernen

Maßgeschneiderte Workshops mit speziellen Tools steigern spielerisch die Kommunikation und Kreativität Ihres Teams. Diese interaktiven Techniken verbessern die Teamdynamik und fördern effektive Kommunikation.

02. LEGO® Serious Play®

Mit der LEGO® Serious Play® -Methode lösen Sie kreative Blockaden und fördern eine gemeinsame Vision im Team. Diese Technik steigert die Teamproduktivität durch kreatives Problemlösen.

04. Strategieentwicklung

Entwickeln Sie mit unseren Workshops innovative Strategien, die Ihr Unternehmen voranbringen. Diese Sitzungen unterstützen Ihr Team dabei, agile Methoden zu adaptieren und Wettbewerbsfähigkeit zu sichern.

Mitarbeiter während eines Design Thinking Spiels, lachend und interagierend mit Post-it Notizen, umgeben von farbenfrohen Haftnotizen an den Fenstern. Text daneben beschreibt die Vision, Mission und Werte des Innovationscoachings von Patrick Falkenberg.
Wieso Innovationscoaching?

Unsere Grundpfeiler: Vision, Mission und Werte

Vision

Eine Welt, in der jedes Team sein volles kreatives und innovatives Potenzial ausschöpft.

Mission

Teams durch kreative Workshops zu inspirieren und innovative Lösungen zu entwickeln.

Werte

Kreativität, Motivation, Intuition, Erkenntnis: Wir wollen eine Umgebung zu schaffen, in der jedes Team nicht nur wächst, sondern in seinem Licht erstrahlt.

Massgeschneiderte Workshops für jedes Team

Gemeinsam Zukunft gestalten

Ob dynamische Start-ups, zielstrebige mittelständische Unternehmen oder visionäre Konzerne – Patrick Falkenberg gestaltet maßgeschneiderte Workshops, die speziell darauf ausgerichtet sind, Teams zu befähigen, ihre Arbeitsweise zu revolutionieren und ihre Innovationskraft zu entfalten.
Maßgeschneiderte Workshops für jedes Team – Kreative Brainstorming-Sitzung

Gemeinsam Zukunft gestalten

Erfahren Sie, wie auch Ihr Team von Patricks Workshops profitieren kann.

FAQs

Alles, was Sie wissen müssen, auf einen Blick. Finden Sie Antworten auf Ihre Fragen und erfahren Sie mehr über unsere Angebote und Methoden.
Was ist LEGO® Serious Play®?

LEGO® Serious Play® ist eine innovative Methode, die die kreative Kraft des Spielens nutzt, um Teams bei der Lösung komplexer Probleme zu unterstützen, die Kommunikation zu verbessern und eine gemeinsame Vision zu entwickeln. Durch den Bau von Modellen mit LEGO®-Steinen können Teilnehmer ihre Gedanken visualisieren und in tiefgreifende Diskussionen eintauchen.

Die Workshops richten sich an Teams und Organisationen aller Größen, die ihre Zusammenarbeit stärken, Kreativität fördern und innovative Lösungen für ihre Herausforderungen finden möchten. Sie sind besonders wertvoll für neu formierte Teams, Unternehmen in Veränderungsprozessen und alle, die nach neuen Wegen der Problemlösung suchen.

Teams profitieren durch verbesserte Kommunikation, gesteigerte Kreativität, tiefere Verständnisse für die Herausforderungen und Ziele des Teams sowie durch die Entwicklung praxisnaher Lösungen. Die Workshops stärken zudem den Teamgeist und fördern eine positive Arbeitsatmosphäre.

Ein typischer Workshop dauert zwischen einem halben Tag und zwei Tagen. Die genaue Dauer kann je nach den spezifischen Bedürfnissen und Zielen des Teams individuell angepasst werden.

Patricks einzigartiger Ansatz kombiniert seine tiefgreifende Expertise in LEGO® Serious Play® mit seiner Erfahrung als Sozialpädagoge und systemischer Coach. Sein Fokus liegt auf einem erlebnisorientierten Lernen, das nicht nur nachhaltige Ergebnisse liefert, sondern auch Spaß macht.

Um einen Workshop zu buchen oder mehr über Patricks Angebote zu erfahren, können Sie direkt über die Website Kontakt aufnehmen. Nutzen Sie dafür die Buttons, schreiben Sie direkt eine E-Mail an oder die angegebenen Kontaktinformationen.

Für die meisten Workshops wird eine Mindestteilnehmerzahl von 5 Personen empfohlen, um eine interaktive und persönliche Erfahrung zu gewährleisten. Die maximale Teilnehmerzahl kann je nach Workshop und Format variieren. Für genauere Informationen kontaktieren Sie bitte Patrick direkt.

Patrick hebt sich durch seinen innovativen Ansatz ab, der erlebnisorientiertes Lernen mit speziellen Tools kombiniert und seine fundierte Expertise in Sozialpädagogik sowie systemischem Coaching integriert. Sein methodischer Fokus auf interaktiven und erlebnisreichen Workshops sorgt nicht nur für nachhaltige Ergebnisse, sondern macht den Lernprozess auch besonders motivierend und unterhaltsam. Dieser einzigartige Mix aus Techniken und persönlichem Coachingstil ermöglicht es Teams, ihre Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungskompetenzen effektiv zu verbessern.

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